80% сотрудников в Кирове готовы уйти к конкурентам

80% сотрудников в Кирове готовы уйти к конкурентам.

Из них 5% готовы сменить работу на любых условиях. Таковы данные опроса SuperJob.

Главные причины перехода:

Зарплата (89%)

Карьера (50%)

График (43%).