80% сотрудников в Кирове готовы уйти к конкурентам.
Из них 5% готовы сменить работу на любых условиях. Таковы данные опроса SuperJob.
Главные причины перехода:
Зарплата (89%)
Карьера (50%)
График (43%).
80% сотрудников в Кирове готовы уйти к конкурентам.
Из них 5% готовы сменить работу на любых условиях. Таковы данные опроса SuperJob.
Главные причины перехода:
Зарплата (89%)
Карьера (50%)
График (43%).