Коллектив Кировской городской больницы №2 в этом году пополнился 14 новыми медицинскими работниками. Они проходят обучение по целевым направлениям: 4 врача — анестезиолог-реаниматолог, стоматолог и педиатры, и 10 сотрудников среднего медицинского звена.
Учреждение оказывает медицинскую помощь населению Нововятского района города Кирова, а также части сельских территорий Кирово-Чепецкого района. Обновление кадрового состава в регионе проводится в рамках нацпроекта «Продолжительная и активная жизнь».
— Мы продолжаем работу по заключению целевых договоров с нашими будущими сотрудниками. На период 2025-2030 годов заключены целевые соглашения с 41 будущим специалистом, из них 27 — врачи различных специальностей, 14 — представители среднего медицинского персонала, — рассказал главный врач больницы Ринат Арасланов.
Для решения кадрового вопроса профориентационную работу проводят со школьниками: главный врач, представители администрации и кадровой службы встречаются с ребятами, рассказывая о возможностях медицинской профессии и ее важности для формирования здорового общества. Уже составлен график посещения общеобразовательных учебных заведений на следующий год.
Подписывайтесь на канал Кировской области в MAX
