Недавнее дело И.Г. Сакварина против Социального фонда Тульской области стало наглядным примером того, как пенсионные права граждан могут игнорироваться. Этот случай освещает часто встречающуюся ситуацию отказа в назначении досрочной пенсии, с которой сталкиваются многие россияне, сообщает Дзен-канал "Правда из зала суда".
Суть иска: требования Сакварина
Истец обратился с просьбой о назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона №400-ФЗ "О страховых пенсиях". Для удовлетворения этой просьбы ему необходимо подтвердить наличие вредного или тяжелого стажа, общий страховой стаж, а также достаточные индивидуальные пенсионные коэффициенты (как минимум 30 баллов к 2025 году).
Причины отказа Фонда
- Недостаточная документальная база, подтверждающая "вредный" стаж;
- Несоответствия между записями в трудовой книжке и архивными данными;
- Неудовлетворительные доказательства класса вредности на рабочем месте.
Почему суд встал на сторону истца
Районный суд города Тула принял решение в пользу Сакварина, что стало неожиданным для бюрократии. Судья учел следующие моменты:
Таким образом, суд пришел к выводу, что утрата документов работодателем не должна лишать гражданина законных пенсионных прав.
В случае отказа в назначении пенсии следует тщательно собрать все необходимые документы и не опускать руки. Процесс может потребовать обращения к суда и дополнительной документации, однако есть высокая вероятность успеха.
